今年以來，棗礦集團高莊煤業堅持“抓生產經營從黨建入手、抓黨建從生產經營出發”，聚焦政治建設、支部建設、中心工作、作風建設、隊伍穩定，推進黨建與礦井中心工作相融互動、同頻共振，激活“融黨建”紅色動能，激發內生動力，助推企業高質量發展開新局、出新績。
理想信念“強起來”
在企業高質量發展的新征程中，始終有一面旗幟引領著方向、鼓舞著士氣、凝聚著力量。這面旗幟，就是鮮紅的黨旗。
一直以來，該公司把“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求貫穿加強政治建設的全過程。強化理論學習、提升境界，準確把握形勢變化、改革發展及職工思想脈搏，與時俱進開展有內涵、有特色的主題教育，統一思想、形成共識、匯聚合力。
（形勢任務教育小型化、分眾化宣講）
他們把政治學習作為首要任務，以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干。充分利用黨委理論學習中心組學習研討，認真開展“三會一課”、主題黨日活動，落實“第一議題”學習制度，積極探索“線上+線下”“專題+討論”“宣講+實踐”等學習模式，理論學習全面鋪開。領導干部帶頭學、黨員干部集中學、普通黨員主動學，讀原文、學原著、悟原理，學習教育融入日常、經常。同時學思踐悟、學以致用，把改革發展的難點、生產經營的重點、職工關心的熱點作為黨建工作的著力點進行專題研究，確保各項重大決策部署、重點工作落實落地。
他們將“兩珍惜、兩保持”形勢任務教育，“思想大解放、作風大改進、能力大提升”教育實踐活動，“愛崗、愛家、愛棗礦”主題活動有機結合，針對當前礦井現狀，利用碎片化的時間，系統廣泛開展小型化、分眾化的宣講。“形勢怎么看”“職工如何干”，公司領導親自講、部門負責人帶頭講、宣講員現場講；并錄制視頻在工區、班車循環播放，使形勢任務教育滲透到每個班組、覆蓋到全體職工，凝聚實干奮進力量，筑牢黨員干部職工理想信念。
黨建工作“融起來”
如何讓黨建工作更接地氣、更具活力？怎樣將基層黨建工作和企業改革發展有機結合？高莊煤業進行了全新的探索和實踐。
只有融入，才能作為；唯有融入，才有作為。他們緊緊圍繞務實融合，深入推進“黨建＋安全＋穩定＋生產＋服務＋數字化轉型”的“5+”融合型工作模式，把“融黨建”推向深入。
（“一支部一品牌”創建）
欲筑室者，先治其基。該公司著眼于提升基層黨建工作質量與水平，聚焦基本、發力基層、夯實基礎，從標準入手，制定了《黨建思想政治工作標桿化考核方案》，規范基層黨支部陣地建設。實施黨建共建，黨支部兩兩結對、共同提高，創新開展“黨建診療”活動，促進黨支部整體工作提檔升級。
他們還實施“一支部一品牌”創建。各黨支部堅持問題導向，緊緊圍繞安全生產、經營管理、提質增效等工作，著眼黨建融入過程中的堵點、難點，從機制、載體、方式上精準施策。“‘三基’工作法”“黨員紅旗設備診所”“紅色空間站”……打造了一批有內涵、有特色、叫得響、立得住的黨建品牌，使黨建工作在業務發展中進一步實化、細化、強化、中心化，實現黨政同心，同向發力，同頻共振。
一切為了發展，一切為了職工。該公司以“為職工辦實事、做好事、解難事”為根本出發點，黨員干部下基層調研，收集職工訴求，形成清單、及時推進。重新修編《職工思想政治工作八十條》，上線“圓夢微心愿”平臺，開通“@高能365?民呼我應”職工服務熱線，實施“民情日記+政工幫保”工作法，第一時間為職工紓困解惑，營造了濃厚的和諧穩定氛圍。
工作效能“提起來”
“對工作不落實、慢落實，不協同、慢協同的，會登上‘排行榜’，在早調度會上公示。”
“整改問題、改進作風中出現說做不一、應付湊乎等現象，會進‘曝光欄’，不僅丟票子，還會丟面子，甚至丟位置。”
……
近段時間，該公司啟動了“不落實、慢落實、假落實”專項整治，針對落實不力現象作出處罰，先后對12名工作落實不力的管理干部進行了監督執紀“第一種形態”的談話提醒。“嚴”字當頭狠抓作風建設，著實讓廣大干部職工感受到了壓力。
良好的作風是干事創業的保障。該公司聚焦作風建設關鍵環節，圍繞消慵治慢、提升履職能力，以釘釘子精神做深作風檢查、做實紀律監督、做細廉政提醒，有效促進各級管理人員作風轉變和各項工作落實。
（“不落實、慢落實、不協同、慢協同”排行榜）
轉變作風，黨員干部率先垂范、機關科室首當其沖。管理人員瞄準公司提升突破中的重點和難點，實施“一線工作法”、跟班寫實制，深入一線、深入基層，解決安全生產工作中的難題。并按照“思想大解放、作風大改進、能力大提升”教育實踐活動要求，對照“十二種現象”“六重六輕”全面自查、逐人畫像，細化措施，系統整改，以管理人員、機關作風的改進，帶動整體工作提升。
與此同時，他們踐行“嚴真細實快”的作風，成立落實不力專項整治督導組，采取“四不兩直”、明察暗訪、跟蹤問效等方式，從嚴要求、從嚴督查、每周通報，確保各項工作任務部署有效落實。
一系列舉措切實把目標盯死、把任務具體、把責任壓實，全面整治“庸懶散軟慢”的不良作風，扎扎實實把各項工作推向前進。
黨建工作抓實了就是生產力，抓細了就是凝聚力，抓強了就是競爭力。該公司黨委書記靳家偉對此深有體會：“我們將繼續以黨建為抓手，準確把握新時代國企的戰略定位和職能發揮，以更高的標準、更嚴的要求、更實的作風，構建黨建工作新格局，把黨建工作成效轉化為高質量發展的強大動力。”
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